您查看的活动已结束

“人难找，难找人”，这个现状恐怕是HR们这几年来工作的主旋律。

明明听到谁谁谁要跳槽、谁谁谁想换工作，但到了自己公司要招募优秀人才的时候，发现市面上的优秀人才根本不够，个别稀缺职位的人才甚至连简历都找不到。所以，一个企业要想打赢这场激烈的人才争夺战，到底要靠是什么？

1. 人才关注的是什么？

   
   

   
   

   
   

   
   

2. 到哪里去找人才？

   
   

   
   

   
   

   
   

3. 如何吸引人才？

   
   

   
   

   
   

   
   

   ——平台不够大，工资不够高，知名度不够怎么办？

   
   

   
   

   
   

   
   

4.  如何判断适合企业的人才？

   
   

   
   

   
   

   
   

5. 如何让人才能够发挥作用？

   
   

   
   

   
   

   
   

6. 如何有效激励人才？

   
   

   
   

   
   

   
   

7. 如何长久的保留人才？

   
   

   
   

   
   

   
   

8. 如果找不到最适合的人才，如何有效配置并激发现有员工？

   
   

   
   

   
   

   
   

【沙龙时间】

2018年8月31日  下午14:30-17:00

【沙龙地点】

上海市静安区梅园路77号  人才大厦19楼悉尼厅

【面向人群】

企业董事长、总经理、财务人士、人力资源负责人等

徐晓霞

IDB合伙人

战略人才发展首席顾问

组织及战略人力资源发展专家

曾发表过《核心领导人才供给线》

《核心人才盘点及加速发展白皮书》

《内部顾问》等著作

1、本次活动免费。

2、我们会在活动开始前一天发送短信确认，请确认自己填写的电话无误。如果未收到确认函，可致电话：185-1660-4545 进行咨询。

3、本活动欢迎大家带自己的同事和朋友一起参加，不过为了确保良好的听课环境，请尽可能提前为他们报名。